SEREMI de Salud Atacama junto a la Universidad de Chile lanzan Programa de Formación “Liderazgo y Gestión para un Envejecimiento Activo”
- La iniciativa busca promover el bienestar físico y mental de las personas mayores de la región
Más de 50 personas fueron parte del lanzamiento del programa de formación “Liderazgo y Gestión para un Envejecimiento Activo” de la SEREMI de Salud de Atacama junto a la Universidad de Chile, el cual tiene como objetivo el potenciar, desarrollar y entregar herramientas prácticas y vivenciales que fomenten la vida saludable y equilibrada en las personas mayores, con el fin de establecer una cultura adecuada en estos temas y lograr un proceso de envejecimiento activo.
El curso está dirigido a funcionarios de salud, de SENAMA, a profesionales que se desempeñan en centros de larga estadía de adultos mayores, líderes comunitarios, estudiantes de carreras de la salud y a personal de instituciones de seguridad y emergencia.
En la ocasión, la Seremi de Salud de Atacama, Jéssica Rojas, indicó que “según datos del INE, en 2023 se registraron 171.992 nacimientos en Chile y se estima que para el año 2050 un tercio de la población de nuestro país corresponda a personas 60 años o más. Estas cifras nos deben hacer reflexionar, pero también son información que debemos considerar a la hora de generar políticas públicas, acciones y programas que nos permitan mejorar la calidad de vida de las personas. Es por ello que hoy como Autoridad Sanitaria regional, a través de la Unidad de Salud Mental de nuestra institución, estamos poniendo un gran énfasis en generar iniciativas que promuevan el envejecimiento activo y el bienestar de las personas mayores”.
A sus palabras se sumó la psicóloga y asesora de la Unidad de Salud Mental de la SEREMI de Salud, Schirley Colman, quien agregó que “consideramos que esta iniciativa es fundamental para fortalecer las capacidades de nuestros profesionales y técnicos, quienes desempeñan un rol crucial en la atención de las personas mayores. Al dotarlos de herramientas y conocimientos actualizados, estamos empoderándolos para diseñar e implementar intervenciones efectivas que promuevan la autonomía, la participación social y el bienestar de las personas mayores de la región”.
Por su parte, Max Iriarte, profesional de la Fundación del Hospital Clínico de la Universidad de Chile, señaló que “en conjunto con la Universidad de North Karelia estamos llevando a cabo estos programas de envejecimiento activo saludable, en donde buscamos socializar, concientizar y educar sobre un tema que es necesario en nuestra sociedad como lo es el envejecimiento activo. Trabajar desde el envejecimiento activo nos ayuda también a ir potenciando ciertos liderazgos y generar comunidad en red para que los distintos actores sociales, los tomadores de decisiones, las comunidades puedan desarrollar estos temas no solamente desde el punto de vista de la natalidad sino también desde cómo generamos conciencia en la nutrición, la actividad física y salud mental de las personas”.
Una de las participantes de la instancia fue Javiera Castro, enfermera asesora técnica de los programas de personas mayores y dependencia severa de la Ilustre Municipalidad de Copiapó indicó que “esto ha sido excelente. Estas instancias son muy buenas porque todos tenemos diferentes experiencias, ya que hay diferentes realidades en cada comuna, así que esto nos da nuevas ideas para aplicar en nuestra experiencia diaria. También hemos encontrados puntos en común del trabajo que realizamos como profesionales, sobre todo las dificultades a las que nos enfrentamos para la promoción del envejecimiento activo. Dentro de los principales problemas que hemos detectado, por ejemplo, es que muchas personas mayores son cuidadoras o siguen trabajando, lo que dificulta que puedan realizar acciones para su envejecimiento activo”.
El programa tiene una metodología mixta (presencial y aprendizaje e-learning) con una duración de 6 semanas, extendiéndose desde el 25 julio al 05 de septiembre.
